Change Process
Change Management Domeinen Strategische veranderingen, Human resource management, kleine en grote operationele veranderingen Specifieke Doelstellingen Implementatie van kleine of fundamentele veranderingen in snel tempo door het verkrijgen van consensus bij de sleutelfiguren en door ondersteuning van de hele organisatie. Snel is hier geen synoniem van oppervlakkig, integendeel, elke verandering zet steeds een stap in…